设计助理

浙江卡奈利服饰有限公司于一家集设计开发、生产、销售于一体的高档男士服装的外商投资企业，公司拥有自营出口权，主营业务：公司自有品牌的特许经营、服装产品ODM定牌加工、团定工服及精纺面料贸易、展柜设计制作协作服务。

卡奈利服饰工业园区座落于中国男装生产基地- -温州（距温州机场仅5公里），园区气势恢宏，功能齐全，占地面积40000万平方米，荟萃了世界最高尖端科技服装生产设备。拥有美国GGT、法国力克LEATRC出品的CAD设计、推板、自动裁床系统，德国杜克普DURKOPP、百福PFAFF、士多宝STROBEL、意大利金帕斯COMPLETT等高端缝制设备，以及意大利罗东迪ROTODI中间烫和立体智能整烫等国际最高标准的服装生产设备等800多台。其生产力与公司规模跻身于行业内前列。

公司现有员工700多人，服装高级技师30多人，设有高档西服、休闲服、裤三大生产体系，拥有西服精品大流水生产线3条，精品休闲服小流水线12条，裤产品线1条，另配有外贸产品大型生产车间。全年产量西服达30万套/件，休闲产品达20万件。产品领域涉及：高档毛衬西服、中高档粘衬西服、休闲服、棉褛、休闲裤等服饰系列产品。

公司旗下的“CRARNERI康莱尼利”品牌素以选择高品质面料著称，公司一直由专业人员在世界各国采购符合产品质量标准的面料，如高支纱的澳州羊毛精品面料、丝、麻以及贵重的环保自然纤维等面料。在意大利米兰的产品开发设计中心，云集世界各国著名设计师、工艺师，中心每年开发二十多种服饰系列，每季出品数百款新款产品；产品不仅融合意大利现代服饰文化精髓，更因捕捉国际最新时尚潮流而保证产品的国际时尚领袖地位，同时从版型设计、工艺技术、缝制标准到面、辅料以及配饰方面为“CRARNERI康莱尼利”品牌提供了技术保障。

公司以强大的资源优势结合多年ODM业务所积累的服务经验，形成一整套为各品牌营运商提供针对配套服务的“全质量服务体系”：包括品牌风格定位、产品组合、版型设计、工艺技术、到面、辅料配饰以及展柜形象设计制作、物流配送、售后服务等。

在过去的时间里，我们遵照“诚信为本，合作双赢”的经营理念，秉乘卡奈利数十年来对面料和服装设计的持续研究精髓，加上制作工艺的日趋完善，以及公司独一无二的经营理念，实现各类ODM客户与企业双赢的成功合作，并赢得众多国际化大牌客户的广泛赞誉和高度评价。目前，公司odm产品远销美国、加拿大、英国、法国、德国、意大利、及日本等世界各地。

公司荣誉介绍（部分）：

2004年~2008年被中国农业银行浙江省分行评为企业资信等级“AAA”级企业；

2005年被龙湾区安全生产监督管理局评为“先进”单位；

2006年西服产品获得国家质量技术监督局最高等级“优等品”称号；

2007年被温州市人民政府评为“花园式厂区”；

2008年被龙湾区人民政府评为“诚信示范单位”；“质量管理先进单位”；“功勋企业”

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【人才战略】

企业人力资源体系简介：

为员工提供有利的成长环境，帮助员工实现其潜能。

卡奈利一直努力为员工提供舒适的办公环境。如整洁幽雅的办公场所，绿色环保的花园厂区，一流的餐饮服务；丰富多彩的员工文化生活等。

员工生活:丰富员工生活，提高员工生活品质。

我们深知员工身心健康的重要性，因此对员工工作之余的生活也给予极高的重视。

卡奈利经常组织包括野餐、舞会、体育、摄影以及唱歌比赛等在内的各种活动。

旨在丰富员工生活，提高员工生活品质。

员工培训: 提供职业发展规划，帮助员工实现其职业成长提高空间

卡奈利致力打造成一个学习型组织，为此卡奈人进行了各方面的努力，为员工及客户提供众多培训课程，包括新员工文化培训、上岗培训和针对客户的培训等。

为了帮助新员工尽快适应公司文化，卡奈利对新员工的培训涵盖了企业文化、产品知识、营销技巧以及产品开发标准等多个方面。针对不同的工作岗位和工作性质，培训时间从一个月到六个月不等。

卡奈利的任职资格与岗位需求相结合，使有管理能力和管理潜质的员工顺利成长为管理者，同时也使潜心钻研技术、有技术特长的员工通过自己的努力顺利成长为某个专业/业务领域的专家，为员工的职业成长提供了广阔的空间。

沟通渠道：卡奈利公司与员工之间有着通畅的沟通渠道。

员工可以向自己的直接主管提出自己的意见和建议，也可以按照公司的开放政策，向更上一级的领导提出他们的问题，卡奈利沟通渠道包括但不限于下列：

董事长信箱

员工评论开放日

合理化建议箱