财务经理

职责1： 规划制定
工作任务
1、结合公司和财务中心工作规划，制度部门财务、审计、风控的年度工作计划。
2、结合财务中心规划和部门各类业务实际情况，制定财务、审计、风控各季度工作计划。
3、协助财务中心总监制定公司利润计划、投资计划等各类计划。
4、协助总监协调其他相关部门，开展经济活动分析，编制公司财务计划、成本计划，降低成本、增收节支、提高效益。
职责2： 建立健全工作制度、业务管理体系
工作任务
1、协助总监进行公司会计、报表、企业预算体系等的建立工作。
2、协助总监建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系。
3、协助总监建立健全会计核算、财务管理等相关规章制度。
4、协助总监建立健全企业内部会计、审计和内控制度，对会计人员实施有效管理。
职责3：业务活动管理
工作任务
1、统筹管理部门各项工作，做好工作安排和工作计划的执行控制工作，确保各类工作计划顺利完成。
2、对下属员工工作进行合理管理监督，适时提供业务上的指导和帮助。
3、对部门内部各项工作进行协调，进行跨职能沟通，确保沟通顺畅。
4、监督部门日常财务工作，确保各项财务工作遵守国家财经法令、纪律和董事会决议。
5、负责组织编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告。

职责4： 日常管理和队伍建设
工作任务
1、协助总监进行财务中心的日常管理制度建设工作。
2、配合人力资源部门实施常规的人员考评活动。
3、根据公司安排和业务需要，对下属员工进行日常培训。
4、关注财务部人员变动情况，向上级提交用人计划，确保团队稳定。

任职要求：
1、会计、财务等相关专业全日制大学本科以上学历，优秀者可适当放宽。
2、7年以上财务、会计相关工作经验；5年及以上财务相关团队管理经验，工业行业经验优先考虑；
3、熟悉国家财经法律法规及相关财务帐务处理方法，熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理；
4、熟悉财务中心的业务流程和运作方式；
5、熟悉本企业生产过程、组织机构设置和岗位构成。
6、CPA全科合格；熟练使用Ｗord、Ｅxcel等常用办公软件。