技术部经理

岗位职责：
1、协助技术总监做好本中心管理、筹划、安排、监督等日常工作，对本部门人员进行培训、考核，提高组员的专业技术、新工艺的技巧；
2、安排技术管理中心日常工作计划安排，任务安排，样衣进度及效率跟进与落实；
3、搜集每季产品开发所需布封、价格、克重、缩水等相关资料，审核大货生产所需资料及产前板样衣；
4、追踪齐色板面料、配布、皮革；查裁床所欠面、配布的款式，跟进尾部进度；
5、培训下属每季的产品洗涤说明资料、执行标准资料、合格证资料的制作要点；
6、完成上级交办的其他工作。
任职资格：
1、男女不限，30-45岁，服装工程等相关专业大专以上学历，5年以上一二线品牌男装企业同等职位工作经验；
2、精通男装西服、茄克、裤装立裁、手工及电脑打版、工艺设定、手工放码、版型和尺码、标准制定及生产流程；
3、熟悉各类服装面辅料特性，掌握不同产品、面料对版型的要求；
4、能够准确把握设计师意图，及设计风格，对成衣要求有领悟力；
5、熟悉服装设计cad、至尊宝纺、et、丝绸之路等软件应用；
6、 良好的领导、协作、沟通能力。

有意者请发送简历到：502255232@qq.com，联系电话：15959993797张先生